하라는 일은 안하고…성추행 삼매경 ‘푹’

폐광지역 대체산업 D회사 사장, 여직원 성추행 의혹

영월에 한차례 폭풍이 몰아칠 분위기다. 폐광지역 대체산업으로 설립된 D회사에서 성추행 의혹이 불거져 나온 때문이다. 의혹의 중심엔 이 회사의 사장 P씨가 서있다. 피해여직원들은 P사장이 주무르고, 껴안고, 뽀뽀한 것도 모자라 아예 자신의 숙소에까지 불러냈다고 주장하고 있다. 이에 P사장은 ‘삼류소설 같은 이야기’라며 강하게 부인했다. 이 가운데 성추행 현장이 담긴 동영상이 공개됐다. 이에 따라 P사장은 빼도 박도 못할 처지에 놓이게 됐다.

주무르고, 껴안고, 뽀뽀하고…숙소까지 불러내
성추행 현장 담긴 동영상 공개돼도 끝내 부인


폐광지역 대체산업으로 설립된 D회사의 P사장이 성추행 의혹에 휩싸였다.
피해 여직원들 및 가족들은 “P사장이 지난 4월 취임한 이래 수차례에 걸쳐 여직원들의 손등을 만지고 이마에 뽀뽀를 하거나 껴안는 등 수치심을 유발하는 행위를 일삼았다”고 주장했다. 이어 이들은 “P사장이 회식자리 및 사무실, 심지어 술에 취해 자신의 숙소까지 여직원을 불러내 이 같은 행위를 지속적으로 벌여 왔다”고 덧붙였다.

삼류소설 같은 얘기?

이어 여직원들은 “P사장의 언어 성폭력이 심해 혼전 임신 여부를 묻거나 ‘우리 딸이랑은 입술에 대고 뽀뽀도 하는데 우리는 하면 안 되겠지’라는 등 상식을 벗어난 말과 스킨십을 수시로 요구했다”고 주장했다.

한 피해여직원은 “사장이 껴안거나 손을 만지려고 해 수치심에 회사를 수차례 그만두려고 했다”며 “성희롱 과정에서도 박 사장의 요구나 성적인 농담을 거부하면 노골적으로 비난하는 발언을 서슴지 않았다”고 주장했다.

이 같은 주장에 대해 P사장은 “회사가 상당히 어려운 상황이라 격려 및 화합하는 차원에서 회식자리에서 남녀 직원을 가리지 않고 악수를 한 정도의 접촉은 있었다”며 “그러나 숙소로 여직원을 부를 때는 오해의 소지를 없애기 위해 반드시 남자직원을 동행시켰으며 성희롱 및 발언은 삼류 소설 같은 터무니없는 이야기”라고 강하게 부인했다.

하지만 P사장은 빼도 박도 못할 처지에 처하게 됐다. 피해 여직원들이 자체 촬영한 동영상이 공개된 때문이다. 지난달 18일에 촬영된 것으로 알려진 이 동영상에는 바지를 무릎 위까지 걷어 올린 P사장이 술에 취해 한 여직원을 자신의 숙소로 불러내 옆자리에 앉힌 후 손을 만지고 머리를 쓰다듬으려 하는 모습이 담겨있다. 여직원은 이를 피하려고 안간힘을 쓰고 있었다. P사장은 이날 직원들을 비상소집한 후 회의를 30분만에 마친 뒤, 오후 3시쯤부터 칼국수 집에서 혼자 소주 3병을 마신 것으로 드러났다.

또 지난 7월 근무시간에 P사장이 한 여직원을 바닷가로 데려가 발을 닦아주는 모습이 담긴 사진도 증거로 공개됐다. 그럼에도 P사장은 끝내 성추행 혐의를 부인하고 있는 것으로 알려졌다.

이 같은 사실이 일파만파 퍼져나가자 영월 주민들은 분통을 터트리고 있다. 영월지역 20여개 사회단체들은 여직원을 성추행한 공기업 사장을 엄히 단죄해야 한다는 성명을 냈다. 또 P사장을 항의 방문해 상처를 받은 피해 여직원들과 군민에게 사과하고 즉각 영월을 떠날 것을 요구하기도 했다.

춘천지검 영월지청으로부터 이번 성추행 관련 수사지휘를 받은 경찰은 빠른 시일 내 P사장과 피해여성을 조사, 법에 따라 엄벌한다는 입장이다.

영월 주민 격분

한편, 이번 성추행 파문이 불거진 D회사는 한국광해관리공단, 강원랜드, 영월군, 강원도 등이 공동출자해 설립한 폐광지역 대체산업 법인이다. 현재 영월에 총사업비 1538억원을 들여 콘도(300객실), 골프(9홀), 스파, 테마파크 등을 갖춘 휴양리조트를 조성하고 있다.



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<단독> 국방부, 내란 문건 ‘대청소 프로젝트’

[단독] 국방부, 내란 문건 ‘대청소 프로젝트’

[일요시사 취재1팀] 오혁진·김철준 기자 = 12·3· 내란 사태와 관련된 국방부 문건이 대규모로 파쇄된 것으로 파악됐다. 이 조치는 오영대 전 인사기획관의 지시로 이뤄졌다. 오 전 기획관은 검찰 특수본과 재판서 정보사와 수사2단 인사안의 문제점을 증언했던 인물이다. 자신이 비상계엄에 적극적으로 가담한 사실을 숨기기 위해 수사에 협조한 것으로 의심되는 대목이다. “올해 초 신년맞이 대청소라면서 문서를 대량으로 파쇄했다.” <일요시사>와 접촉한 국방부 직원들의 말이다. 파쇄된 문건들은 12·3 내란 사태와 관련된 자료라고 한다. 지시자는 오영대 전 국방부 인사기획관이다. 검찰 수사에 협조했던 인물로 알려져 있으나 실상은 다르다는 게 군 내부자들의 주장이다. 뭘 숨기나 안규백 국방부 장관이 지난달 말 취임하면서 시작한 첫 번째 군 개혁은 인사다. 신임 인사기획관에 일반 공무원 출신인 이인구 군사시설기획관을 임용한 건 안 장관이 강조해 왔던 ‘군 문민통제’와도 맞닿아 있다. 인사기획관은 본래 예비역 장성이 맡아왔다. 이 신임 기획관의 전임자였던 오 전 기획관도 예비역 준장 출신이다. 군 내부에서는 국방부에 여전히 12·3 내란 사태에 협조한 군인들이 남아 있다고 지적한다. 핵심으로 인사기획관실의 총괄과이자 인사기획관의 일정, 예산 등을 모두 관리하는 인사기획관리과가 언급된다. 다수의 국방부 관계자들은 “오 전 기획관은 물러났지만 책임져야 할 다수의 인물이 아직 자리를 보전하고 있다”고 전했다. 이 부서의 간부들은 전부 육군사관학교 출신이다. 과장 김모 대령은 오 전 기획관이 대령이었을 때 소령으로 근무했고, 총괄 이모 중령은 오 전 기획관이 특전사 여단장을 역임했던 1공수여단서 중대장과 707중대장을 거쳤다. 장군인사팀장 김모 대령은 김용현 전 국방부 장관이 수도방위사령관으로 근무했던 시절 비서실장을 역임하기도 했다. 김 전 장관과 가깝거나 육사 출신인 이들이 국방부 인사의 핵심부서인 인사기획관리과에 포진하면서 계엄 실행을 위한 보직 이동이 이뤄진 셈이다. 김 전 장관은 실제 대통령경호처장일 때부터 노상원 전 국군정보사령관과 군 인사에 대해 논의했다. 직무에서 배제되지 않은 인사기획관리과 간부들은 ‘장관이 모든 책임을 오 전 기획관에게 묻는 형식으로 퇴직을 시켰으니 우리는 지시를 받아 어쩔 수 없이 한 것처럼 조용히 지내면서 정부초기 개혁의 소나기만 피하면 진급 가능’이라며 서로서로 쉬쉬하고 있다고 한다. <일요시사> 취재를 종합하면 인사기획관리과 간부들은 내란 이후인 지난해 12월 중순 오 전 기획관의 지시에 따라 문건 파쇄를 계획했다. 김 전 장관이 물러난 이후 인사기획관리과장 김 대령 및 총괄인 이 중령 외에는 계획되지 않은 대면보고는 금지했고 내부 보안에 심혈을 기울였다. 인사과 간부들 계엄 실패 후 12월 계획···1월 파쇄 “지시자는 검찰 수사 응했던 오영대 전 인사기획관” 한 달여 뒤 이 중령은 모든 과에 ‘신년맞이 대청소’를 하라고 전파했다. TF 자리 배치와 오래된 문건을 정리한다며 유독 인사기획관리과만 복도로 책상을 빼고, 대량 세절이 가능한 세절실을 예약해 엄청난 양의 문서들을 파쇄했다. 여기엔 내란 핵심 파일도 포함된 것으로 파악됐다. 안 장관은 이와 관련해 국회에서 오 전 기획관에게 여러 차례 질문한 바 있다. 당시 오 전 기획관이 당황해하며 우물쭈물하는 모습이 담긴 동영상이 퍼지기도 했다. 이 중령은 동영상을 보며 웃는 직원들의 명단과 안 장관에게 제보한 인물을 색출하기 위해 탐문 활동을 벌여 오 전 기획관에게 추정해 보고했다. 이들은 모두 오 전 기획관으로부터 승진추천, 성과상여금, 각종 포상 등 인사상 불이익을 본 것으로 전해진다. 이들이 문건을 파쇄한 이유는 내란에 적극적으로 가담했기 때문으로 보인다. 내란 당일 오후 10시가 넘은 시각임에도 퇴근하지 않고 사무실에 있던 오 전 기획관의 지시를 받은 이 중령은 각 과의 총괄 담당자들을 소집해 ‘계엄 선포가 됐는데 선제적으로 인사 관련 조치를 왜 안 하냐’ ‘합참에는 계엄사령부가, 지작사령부에는 지역계엄사령부가 곧 창설될 텐데 각 군 본부 및 지작사와 인사 지침을 협의해 계엄령 취지에 맞게 배포하라’고 강조했다. 특히 오 전 기획관은 계엄 해제 결의안이 국회 본회의 테이블을 통과했음에도 합동참모본부 전투통제실에서 이 중령에게 “(계엄이) 해제되긴 했는데 다시 시행될 수도 있으니 빨리 계엄사 창설 지원을 위한 인사 조치를 완성하고 지작사 병력에 대한 휴가 지침 및 통제 등 건의 사항을 받아보라”고 지시한 것으로 알려졌다. 오 전 기획관은 내란 직전까지 김 전 장관의 의중에 따라 군 인사를 반영했다. 최근 내란 특검팀이 군 장성급 인사 자료 확보에 나선 것도 이에 관해 들여다보기 위한 것으로 확인됐다. 특검팀은 최근 국방부 장군인사팀과 육군본부 장군인사실 등을 압수수색해 해당 부서 내 인사 관련 파일 등을 확보했다. 정치권에선 지난 2023년 11월과 지난해 4월 이례적인 인사가 이뤄졌다는 지적이 제기됐다. 진급에 절박한 군 인사들을 계엄 실행 세력으로 활용했단 의혹이다. 더불어민주당 추미애 의원은 “윤석열정부 장군 인사는 특이하고, 이례적인 경우가 유독 많았다”며 “인사를 통해 군을 장악하고, 내란을 준비했다는 의혹 관련 특검의 철저한 수사가 필요하다”고 말했다. “2·3차 계엄 대비 문건 없애” 증거 인멸 국회서 해제 불구 지작사와 인사 논의? 내란중요임무종사 혐의로 재판에 넘겨진 여인형 전 방첩사령관, 이진우 전 수도방위사령관, 곽종근 전 특수전사령관은 지난 2023년 11월 인사에서 소장에서 중장으로 진급했다. 박안수 전 계엄사령관은 ‘75주년 국군의 날 행사기획단장 겸 제병지휘관’ 등 한직에서 2023년 10월 육군참모총장에 발탁됐다. 지난해 4월엔 지휘부에 이어 작전본부 인사가 이어졌다. 원천희 당시 육군 소장이 4차 진급으로 합참 정보본부장으로 승진했고, 이승오 소장은 군단장을 거치지 않고 합참 작전본부장으로 진급했다. 안찬명 당시 육군22사단장은 임명 5개월 만에 합참 작전부장으로 보직을 옮겼다. 통상 사단장은 1년 반~2년가량 보직을 맡는다. 군 안팎에서 이례적이란 평가가 나왔던 이유다. 경질 위기이던 문상호 전 정보사령관은 유임됐다. 그는 지난해 6월 정보사 군무원의 블랙요원 명단 국외 유출 사건 및 박민우 전 정보사 100여단장과의 갈등 등으로 논란의 중심에 섰다. 당시 국방부 장관이던 신원식 전 안보실장은 지난해 8월 국회에서 “후속 조치를 강하게 할 생각”이라고 언급했지만, 다음 달 본인이 장관직에서 물러났다. 검찰 비상계엄 특별수사본부는 군 관계자에게서 “노 전 사령관과 김 전 장관이 장군들 인사에 대해 논의했고 오 전 기획관에게 전달됐다”는 진술을 확보한 바 있다. 위기감을 느낀 오 전 기획관은 특수본 수사에 적극적으로 협조하기 시작했다. <일요시사>가 입수한 오 전 기획관의 특수본 진술조서를 보면 그는 “신원식 (전 국방부) 장관이 저와 원천희 국방부 정보본부장에게 문 전 사령관에 대한 보직해임·정보사령관 교체 검토를 지시했으나 지난해 9월6일, 김 전 장관이 취임하면서 문 전 사령관에 대한 ‘현 보직 유지’를 지시했다”며 “납득하기 어려운, 이해하기 어려운 인사였다”고 했다. 앞뒤 달랐다 오 전 기획관은 “(문 전 사령관이 박 준장으로부터 고소당한 혐의가) 어느 정도 사실로 확인됐지만 문 전 사령관에 대한 인사 조치는 없었다”며 “공론화된 문제고 어느 정도 사실로 확인됐는데도 이렇게 유야무야 넘어가는 일은 거의 없다고 생각한다”고 말했다. <hounder@ilyosisa.co.kr> <kcj5121@ilyosisa.co.kr>